株式会社ノリ・コーポレーションは、ラ・バレーナと料理教室を通して食の楽しさ・豊かさをお客様に提案している会社です。
スタッフの個性を活かし、働きやすく、勉強しやすい環境作りを目指しています。
飲食業界にありがちな、、、長時間労働を避けるため、平日ランチタイムの縮小。
レクリエーション、定期的な個人面談によるサポート、交代勤務体制により月6～8日の休日確保。 各種セミナーへの参加に取り組んでおります。

【１】飲食店で楽しく働く事で自分を成長させる
私達は自己を成長させる為に、店舗で発生する課題や問題を自分たちで考え解決していくことに力を入れています。
また人を育てる、チーム作り、チームワークを大切にしています。
勝ち続ける事の大切さや、責任感や、感謝の気持ちを学んで頂きます。

【２】組織として学ぶ機会を設ける
ワイン・サービス・料理・食材・経営・マネジメントなど三田村は皆の将来のためにどんなことをしてあげられるか常に考えて良い環境を作ってあげられるように努力する。
幹部社員は、自覚と責任を持ち、部下を育成しながら自らも学び成長する。

【３】常に楽しくチャレンジする
スタッフにはどんどん仕事を任せています。もちろん失敗もする事もあるかと思いますが、それを恐れず、常にチャレンジし、日々小さな成功体験をしていく事が大事だと思います。

【４】採用基準
採用基準は、まず人柄を見ます。人間として信頼できるか、尊敬できるか、愛すべき人物であるか、つまりスタッフみんながその人に愛情を注げるかを重視し採用基準とします。　経験は問いません。

【募集要項】